7月29日宣 中超联赛第20轮，山东泰山客场0-1不敌河南队。《足球报》分析认为，山东泰山队输球后割裂还在继续，应让崔康熙立刻归队，或者协商解约。

当泰山队又一次输球之后，割裂在继续：一方面，目前这支球队没有主教练，按照崔康熙两周的休养计划，下一轮和上海海港的比赛他也不会返回中国，8月9日能否带队打沧州雄狮也是未知数；另一方面，球迷和球员之间的割裂在继续，赛后球员谢场明显感受到了球迷和球员之间的对立情绪。

7月已经这么惨淡地过去了，但8月怎么办呢？5场比赛，其中两场联赛是主场对阵上海海港和成都蓉城，一旦大比分输球后果更是不堪设想，客场和沧州雄狮的联赛，按照目前的状态也不保险。至于足协杯和亚冠精英赛附加赛，前者如果无法晋级，本赛季可以确定四大皆空。在目前一团乱麻的情况下，彻底梳理或许难度很大，但并非没有任何头绪。

其一，让崔康熙立刻归队，或者协商解约。但球队在比赛的时候，主教练在休养，这是搞笑的吗？真有病辞职便是。俱乐部要充分调研和分析球队目前的情况，及时上报董事会和相关股东，尽快做出相应的决定。

其二，未来赛后谢场，俱乐部负责人、崔康熙（如果回归的话）要和球员一起谢场，不应该单纯由球员承担这一切。其实很简单的道理，困境应该是所有人一起承担，如果所有人一起谢场，在输球后深深地鞠躬道歉，多少也可以温暖一下球迷的心。

其三，在球队内部管理上，该宽松就宽松，该严格就严格。奖金的事情，此前有消息显示会延长偿还期，不至于让球员没有收入。在和球员深入沟通的基础上，对球队的浮躁现象应该进行相应的处理和处罚。虽然泰山队股改存在一定的问题，但和很多严重拖欠工资奖金的俱乐部或者只给球员十来万年薪的俱乐部比，强太多了吧？奖金即便扣税，泰山的奖金额度在中超也属于高的吧？这不应该是球员们放松对自身底线要求的理由。

《足球报》总结认为，当问题逐渐累积的时候，真正解决问题的办法是直面问题：彻底解决主教练的问题，至少保证球队有主心骨；一起面对困境，态度诚恳，尽可能获得多数球迷的谅解；当然，还要辅以宽严相济的管理。虽然本赛季出现了一些客观的、主观的问题，但绝不应该陷入如今如此割裂、如此混乱的地步。

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